Teutor - Training for European Tutor in Job Rehabilitation

LE FASI DI LAVORO

Work package 1

Title: INDAGINE

Aims

  • Ricerca e analisi dei percorsi formativi esistenti per la figura di tutor nei vari paesi europei partner
  • Ricerca e analisi delle qualifiche sociali riconosciute nei vari ambiti regionali e nazionali

Start/finish date (overall duration)

01.10.2007 – 31.12.2007
Durata 3 mesi

Role and tasks of partners involved

Il Centro d'Eccellenza per la Ricerca, l'Innovazione e la Formazione Avanzata dell’Università Ca’ Foscari di Venezia coordina l’attività di indagine, grazie ad un suo ricercatore

Role and tasks of sub-contractors (if any)

Traduzione in lingua inglese delle ricerche effettuate nei paesi partner, allo scopo di assemblarle in un testo unico

Working methods and techniques

  • Ricerche qualitative e quantitative
  • Studi esistenti
  • Interviste a vari istituti di formazione
  • N° meeting transnazionale

Expected outcomes/results

Definizione di un punto di partenza condiviso per la definizione di un percorso formativo riconosciuto a livello europeo

Quality management tools

Verranno monitorati gli indicatori quantitativi, qualitativi di processo e qualitativi di risultato che saranno individuati

 

Work package 2

Title: ELABORAZIONE E COSTRUZIONE DEL PERCORSO FORMATIVO E DEGLI STRUMENTI DIDATTICI E DI VALUTAZIONE

Aims

  • Costruzione di un percorso formativo per tutor dell’inserimento lavorativo di soggetti svantaggiati (individuazione dei moduli formativi e adattamento degli stessi nei vari stati partner; individuazione dei docenti)
  • Creazione di un sito web che include un’aula virtuale
  • Realizzazione di un software didattico su CD-ROM
  • Definizione del gruppo dei destinatari e delle competenze di base degli stessi
  • Elaborazione degli strumenti di valutazione: griglie di valutazione, report per i  docenti e per gli allievi

Start/finish date (overall duration)

01.01.2008 – 30.06.2008
Durata 6 mesi

Working methods and techniques

  • n. 2 meeting trasnazionali che avranno luogo in 2 dei paesi partner
  • Elaborazione individuale della progettazione didattica del percorso

Expected outcomes/results

  • Creazione del percorso formativo da sperimentare condiviso dai vari stati

   partner

  • Realizzazione degli strumenti didattici e aula virtuale su sito web
  • Realizzazione degli strumenti di valutazione

Quality management tools

Verranno monitorati gli indicatori quantitativi, qualitativi di processo e qualitativi di risultato che saranno individuati, anche grazie agli strumenti di valutazione scelti in questa fase


Work package3

Title: SPERIMENTAZIONE DEL PERCORSO FORMATIVO

Aims

Realizzazione dei singoli moduli formativi compresivi di attività di stage e tirocinio in ogni paese partner

Start/finish date (overall duration)

01.07.2008 – 31.03.2009
Durata 9 mesi

Role and tasks of partners involved

I partner partecipano a tale fase grazie al coinvolgimento dei loro operatori:

Working methods and techniques

  • 6 settimane con 1 giorno a settimana (7 ore/giorno) di lezioni frontali con i vari docenti e sulle tematiche individuate, nei 5 territori della sperimentazione (Piemonte, Veneto, Francia, Bulgaria, Polonia)
  • Lezioni virtuali in FAD attraverso la creazione di un’aula web virtuale dove poter condividere uno spazio di confronto tra allievi e docenti, con la possibilità di usufruire del tutoraggio dei docenti
  • Stage e tirocini

Expected outcomes/results

Realizzazione della formazione

Quality management tools

Verranno monitorati gli indicatori quantitativi, qualitativi di processo e qualitativi di risultato che saranno individuati, anche grazie agli strumenti di valutazione definiti (in particolare, verranno monitorati i partecipanti al corso e i docenti con questionari di rilevazione della soddisfazione e relazioni periodiche dei tutor e dei coordinatori)


Work package 4

Title: VERIFICA E MAINSTREAMING

Aims

  • Valutazione del percorso effettuato
  • Evidenziazione dell’efficacia ed efficienza del percorso proposto
  • Stesura definitiva del percorso con opportune modifiche
  • Definizione delle buone prassi
  • Diffusione dei risultati e delle buone prassi
  • Avvio delle pratiche di certificazione e riconoscimento europeo del titolo

Start/finish date (overall duration)

01.04.2009 – 30.09.2009
Durata 6 mesi

Role and tasks of sub-contractors (if any)

Traduzione in lingua inglese dei singoli documenti di valutazione finale dei territori coinvolti nella sperimentazione del percorso formativo (Piemonte, Veneto, Bulgaria, Francia, Polonia) in lingua inglese così da sistematizzarli poi nel report finale unico.
Sistematizzazione da parte di un ricercatore di tutti i contributi dei partner in un report finale unico in lingua inglese che contenga una valutazione complessiva del progetto, facendo riferimento alle diverse realtà partner del progetto, il modello di percorso formativo realizzato, la definizione delle buone prassi.
Stampa di n° 2000 copie del report finale

Working methods and techniques

  • N° 2 meeting transnazionali
  • Incontri rivolte sia a soggetti politici coinvolti nel percorso di riconoscimento delle competenze, sia agli operatori del settore
  • Seminari e tavole rotonde

Expected outcomes/results

  • Versione definitiva del percorso sotto forma di software
  • Certificazione delle competenze
  • Realizzazione degli eventi nei diversi Paesi

Quality management tools

Verranno monitorati gli indicatori quantitativi, qualitativi di processo e qualitativi di risultato che saranno individuati, anche grazie agli strumenti di valutazione definiti


Work package 5

Title: ATTIVITA’ TRASVERSALI A TUTTE LE FASI DEL PROGETTO

Aims

  • Coordinare la partnership, le attività e le procedure amministrative e di rendicontazione
  • Mantenere efficiente il sito web creato

Start/finish date (overall duration)

01.10.2007 – 30.09.2009
Durata 24 mesi

Role and tasks of partners involved

Tutti i partner partecipano a questa fase di attività trasversali, attraverso i loro operatori:
Il Comune di asti, quale ente capofila, ha il compito di incaricare il  responsabile di progetto
Confcooperative Asti ha il compito di incaricare il responsabile amministrativo

Working methods and techniques

I diversi operatori si confronteranno tramite e-mail o telefono.

Expected outcomes/results

  • Corretto funzionamento della partnership
  • Realizzazione di tutte le attività previste
  • Corretta amministrazione del progetto e della rendicontazione
  • Corretto funzionamento del sito web creato nel progetto

Quality management tools

Verranno monitorati gli indicatori quantitativi, qualitativi di processo e qualitativi di risultato che saranno individuati, anche grazie agli strumenti di valutazione individuati

Report Report finale1- Report finale 2